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发型设计步骤/发型设计【一种设计艺术】

一:研究客人的形象特征

当我们再给客人做发型设计的时候,*步是考察顾客在形象方面的需要,然后观察客人的体型、头型以及面部特征,在考虑头发的生长方向、纹理结构、密度、颜色和现有头发的形状。

二:沟通问问题

顾客在现象方面的需要和感情的需要同等重要,所以在做头型的时候就需要对客人有一定的了解。那么我们应该怎么了解呢?就应该多问问题,问的问题越多了解就越多,可以问顾客的生活方式:例如:他的职业是家庭主妇还是职业女性,她平时花头发上的时间有多少。喜欢什么样的活动,然后在了解客人对头发的看法例如:喜欢什么样的长度、颜色、形状纹理,我们的目的就是在剪发之前摸清顾客想要修剪一个什么样的发型以及她平时愿意花多少在这上面。

三:用想象设计发型

当研究完了客人的形象特征以及也了解了她的想法后,那此时脑海中就要浮现出许多造型。经过仔细的考虑后,可以开始通过想象和分析来决定一款符合顾客要求和希望的发型。

四:制度计划

在此时要决定以下的几个方面:使用什么样的剪发技巧,是否需要做颜色,如果需要做颜色做在什么位置,如果设计时有附加纹理结构、要决定放在什么位置合适,以及用什么技巧。

五:说明你的设计

当做完了对发型的了解,以及也做好了设计的计划,那此时就要向客人说明你的想法,同时摸清顾客是否完全理解你的设计,如果对你的设计没有表示同意,那我们需要继续沟通,如果同意那我们就可以开始操作了。

六:设计完发型后的服务

在做完发型之后,需要留下客人的档案。做完之后2到3天给客人打电话做回访,有问题及时解决。

职业特征的影响/发型设计【一种设计艺术】

发型设计除考虑到的头型、脸形、五官及身材以外还必须要注意到顾客的职业特点,发型设计根据职业的需要在不影响工作的情况下,努力做到最完美的发型效果;(1)工作时需戴安全帽的顾客:发型不要做得太复杂,应尽量剪成短发或是长发扎辫子;

(2)运动员学生:由于年龄及运动员的职业特点,发型可做成轻松而活泼的短发型,易梳理;

(3)文秘、公关人员及交际活动繁忙的女顾客:这类顾客社会活动较多,头发较好留长一些,以便能经常变换发型;

(4)教师、机关工作人员:简洁、明快、大方、朴素的发型,表现出淡雅,端庄的感觉;

(5)文艺工作者、服装模特:发型可以做得突破一点,创造性,前卫性。

五官/发型设计【一种设计艺术】

五官对发型设计成不成功有着直接联系,五官的缺陷,发型师应设法弥补,如:高鼻子、低鼻子、大耳朵、小耳朵、宽眼距、窄眼距等。

(1)高鼻子:设计发型时,可将头发柔和的梳理在脸形的周围,从侧面看可以减少头发与鼻尖的距离;

(2)低鼻子:应将两侧的头发往后梳,使头发与鼻子距离拉长;

(3)大耳朵:不宜剪平头或太短的发型,应留盖耳长的发型,且要蓬松;

(4)小耳朵:小耳不易夹头发,所以太多、太厚的头发不宜夹存耳朵上,长毛边式发型往后梳时应用饰发夹;

(5)宽眼距:头发应做的蓬松一点,不宜留长直发;

(6)窄眼距:两侧发型可以做成不对称式,若对称的秀芝发型可以将一边的头发搁在面部,另一边的头发搁在耳后。

设计原则/发型设计【一种设计艺术】

发型设计时基本形状的掌握非常重要 ,它直接影响整体的美感及发型之长度和宽度 ,所以基本形状的准确性和平衡感要小心地处理 ,才能为客户设计出她们所适合及需要的发型 ,不然在剪发时就会感觉到【力不从心】,及剪出来的与心襄想的发型会有很大的出入。

譬如 ,室内设计师所构想的蓝图很美 ,但施工的人员无法准确地做出室内设计所要的感觉时 ,就好像发型设计师一样的情形 ,因为问题可能出在设计师的长短度控制不当 ,也可能是发质及头型上无法达到此种效果 ,所以设计师在【发型设计的判断力】(经验)及【剪发技巧的准确性】(技术)需要从功多艺熟的方式磨练出来的。

剪发线条可分为四种:(垂直式)、实线(水平线)、低边缘层次均等层次、高边缘层次。

剪发形状可分为六种:(水平式) 方形(正方形及长方形) 圆形、椭圆形、弧形、倒V形、菱形。

线条和形状在任何一种发型上都不可缺少的 ,而且它们是互相配合而成形 ,所以剪发是以两面式修剪(十字剪法)。当我们以垂直方式决定线条後 ,也需要决定水平的修剪形状,才能把基本发型修剪出来。所以需要了解客户本身的头型及发质等条件後 ,才能适当地运用剪发之线条及形状。(当然在发长的控制也是非常重要的)

视觉设计概念(美感) 整体设计 需要观察及询问客户的服饰,工作环境,生活方式,性格和品味等条件作为设计基础,并多方面考虑和利用照片等,来协助了解客户之需求,才能更让您完全掌握设计方向。

脸型设计发型对脸型的影响是非常重要,椭圆脸型是流畅的设计型状,所以设计师常把发型之外线条保持椭圆的型状。

方型脸型

当遇上方型脸时 ,应把头顶较高点的外线条尽量保持蓬松 ,并维持长度过肩 ,让整个脸型增加长度并缩短其宽度 因正方型是高与宽的长度接近而让脸型感觉刚硬 ,所以利用高层次剪法技巧来增加头顶之蓬度并保留长度来拉长脸型之高与宽的比例。

长型脸型

当遇上长型脸时,应把头顶较高顶点尽量保持平扁,以缩短整个头型之长度,并保持两侧蓬松和体积,让头型由长,窄改变成短、宽。

五官设计 五官在发型设计上不单是眼 ,耳 ,口 ,鼻 还需要注意额头 ,颧骨 ,眉毛等条件。

眼睛 --- 眼睛的大小直接影响溜海的高低及发型的分边线。耳朵 --- 耳朵的高低及大小会影响发型两侧的长,短及厚,薄。

嘴巴 --- 嘴巴的大小会影响两侧鬓角之梳法,如嘴巴大的客户是需要脸型面积来作比例 ,所以在发型上需要往後梳,这样大嘴巴就不会凸显了。鼻子 --- 鼻子跟嘴巴的状况一样 ,也是利用脸型的面积作为修饰。

额头 --- 额头是影响溜海较大的一个部份,额头宽的客户需要长而碎的溜海来缩短脸型的长度,而额头窄的客户应把溜海旁分,来增加脸型之长度及斜度。

颧骨 --- 颧骨也是以鬓角的梳法来修饰,除男性以外,女性颧骨高会容易给人一种刚强的感觉,所以鬓角应保留长度,并以羽毛剪方式放在颧骨位置或附近,让脸型恢愎柔和的感觉。

眉毛 --- 眉毛只会影响水平溜海的线条,如眉本身已是直线型时,在设计水平溜海就需要弧线来低眉毛之刚强度,如眉毛是弧线型时,应以直线型的水平溜海增加其线条感。

体态对发型的影响/发型设计【一种设计艺术】

(1)瘦长形:身材瘦长的人,多数脸形也是瘦长的,一般颈部较长,应采用两侧蓬松,横向发展的发型,如:大波浪;

(2)肥胖形:一般颈较短,头发不宜留长,较好采用略长的短发式样,两鬓要服贴,后发际线应修剪得略尖;

(3)短小形:适合留短发,如留长发,则应在头顶部扎马尾或是梳成发髻,尽可能把重心向上移;

(4)高大形:不宜留短发,根据个人脸形嗜好选择中长发;

(5)溜肩型:是现代女性不喜欢的身材,发型设计时要弥补这方面的不足,发型要在肩颈部周围形成丰盈的发量,不宜短发。

头型/发型设计【一种设计艺术】

人的头型大至可以分为大、小、长、尖、圆等几种型状。当设计发型时,应从头部的生理结构特征出发,需考虑与脸形结合,正确地认识,每个人的脸部优点和缺陷,才能更好地发扬其优点和掩盖其缺陷,做到扬长避短的效果。

(1)头型大:头型大的人,不宜烫发,较好剪成中长或长的直发,也可以剪出层次,刘海不宜梳得过于太高,较好能盖住一部分前额;

(2)头型小:头发要做得蓬松一些,长发较好烫成蓬松的大花,但头发不宜留得过长;

(3)头型长:由于头型较长,故两边头发应吹得蓬松,头顶部不要吹得过高,应使发型横向发展;

(4)头型尖:头型的上部窄,下部宽,不宜剪平头,剪短发烫卷,顶部压平一点,两侧头发向后吹成卷曲状,使头型呈出椭圆形;

(5)头型圆:刘海处可以吹得高一点,两侧头发向前面吹,不要遮住面部。

发型设计/发型设计【一种设计艺术】

发型设计是一门综合的艺术,它涉及广泛,须掌握多门学科,影响发型设计主要有:头型、脸型、五官、身材、年龄,其次有职业、肤色、着装、个性嗜好、季节、发质、适用性和时代性。
一、头型:
人的头型大至可以分为大、小、长、尖、圆等几种型状。
(1)头型大:头型大的人,不宜烫发,较好剪成中长或长的直发,也可以剪出层次,刘海不宜梳得过于太高,较好能盖住一部分前额;
(2)头型小:头发要做得蓬松一些,长发较好烫成蓬松的大花,但头发不宜留得过长;
(3)头型长:由于头型较长,故两边头发应吹得蓬松,头顶部不要吹得过高,应使发型横向发展;
(4)头型尖:头型的上部窄,下部宽,不宜剪平头,剪短发烫卷,顶部压平一点,两侧头发向后吹成 卷曲状,使头型呈出椭圆形;
(5)头型圆:刘海处可以吹得高一点,两侧头发向前面吹,不要遮住面部;
二、脸形:
发型与脸型的配合十分重要,发型和脸型配的适当,可以表现此人的性格,气质,而且使人更具有魅力,常见脸形有七种:椭圆形、圆形、长方形、方形、正三角形、倒三角
形及菱形等;
(1)椭圆脸形:是一种比较标准的脸形,好多的发型均可以适合,并能达到很和谐的效果;
(2)圆脸形:圆圆的脸给人以温柔可爱的感觉,较多的发型都能适合,只须稍修饰一下两侧头发向前就可以了,如长、短毛边发型、秀芝发型,不宜做太短的发型;
(3)长方脸形:避免把脸部全部露出,刘海做一排,尽量使两边头发有蓬松感,不宜留长直发,如:长蘑菇发型、短秀芝发型,学生发型;
(4)方脸形:方脸形缺乏柔和感,做发型时应注意柔和发型,可留长一点的发型,如:长穗发、长毛边或秀芝发型,长直披发不宜留短发;
(5)正三角脸形:刘海可削薄薄一层,垂下,较好剪成齐眉的长度,使它隐隐约约表现额头,用较多的头发修饰腮部,如:学生发型,齐肩发型,不宜留长直发;
(6)倒三角脸形:做发型时,重点注意额头及下巴,刘海可以做齐一排,头发长度超过下巴两公分为宜,并向内卷曲,增加下巴的宽度头发长度超过下巴两公分为宜,并向
内卷曲,增加下巴的宽度;
(7)菱形脸形:这种脸形颧骨高宽,做发型时,重点考虑颧骨突出的地方,用头发修饰一下前脸颊,把额头头发做蓬松拉宽额头发量,如:毛边发型、短穗发等。
三、五官:
五官对发型设计成不成功有着直接联系,五官的缺陷,发型师应设法弥补,如:高鼻子、低鼻子、大耳朵、小耳朵、宽眼距、窄眼距等。
(1)高鼻子: 做发型时,可将头发柔和的梳理在脸形的周围,从侧面看可以减少头发与鼻尖的距离;
(2)低鼻子:应将两侧的头发往后梳,使头发与鼻子距离拉长;
(3)大耳朵:不宜剪平头或太短的发型,应留盖耳长的发型,且要蓬松;
(4)小耳朵:小耳不易夹头发,所以太多、太厚的头发不宜夹存耳朵上,长毛边式发型往后梳时应用饰发夹;
(5)宽眼距:头发应做的蓬松一点,不宜留长直发;
(6)窄眼距:两侧发型可以做成不对称式,若对称的秀芝发型可以将一边的头发搁在面部,另一边的头发搁在耳后。


四、体态对发型的影响:
(1)瘦长形:身材瘦长的人,多数脸形也是瘦长的,一般颈部较长,应采用两侧蓬松,横向发展的发型,如:大波浪;
(2)肥胖形:一般颈较短,头发不宜留长,较好采用略长的短发式样,两鬓要服贴,后发际线应修剪得略尖;
(3)短小形:适合留短发,如留长发,则应在头顶部扎马尾或是梳成发髻,尽可能把重心向上移;
(4)高大形:不宜留短发,根据个人脸形嗜好选择中长发;
(5)溜肩型:是现代女性不喜欢的身材,发型设计时要弥补这方面的不足,发型要在肩颈部周围形成丰盈的发量,不宜短发。
五、职业特征的影响:
发型设计除考虑到的头型、脸形、五官及身材以外还必须要注意到顾客的职业特点,发型设计根据职业的需要在不影响工作的情况下,努力做到最完美的发型效果;
(1)工作时需戴安全帽的顾客:发型不要做得太复杂,应尽量剪成短发或是长发扎辫子;
(2)运动员学生:由于年龄及运动员的职业特点,发型可做成轻松而活泼的短发型,易梳理;
(3)文秘、公关人员及交际活动繁忙的女顾客:这类顾客社会活动较多,头发较好留长一些,以便能经常变换发型;
(4)教师、机关工作人员:简洁、明快、大方、朴素的发型,表现出淡雅,端庄的感觉;
(5)文艺工作者、服装模特:发型可以做得突破一点,创造性,前卫性。

设计手法/发型设计【一种设计艺术】

运用准确的剪发技巧可以改变头型的外观,把扁头改变为弧的形状( 也可以用烫发技巧来辅助 ),圆形的头骨改变为扁的形状,头顶过高的头型改变为扁的形状好像以上的方式就可以让我们在发型设计上有更多的空间。

高级剪发技巧之运用( 个人化设计技巧)高级剪发技巧的种类繁多,但最重要是运用自如及使用恰当 ,因为过多的高级技巧,有时会让客户自己难以整理,所以要完全了解各种技巧的重点,才不会变成反效果。

点剪法(Point Cut)

点剪法是一种让头发密度轻的剪法,但点剪时的高度也有不一样的效果,譬如点在发根时,是让头发密度直接少,但点剪在发长之中间时,是让头发增加动感及层次感当点剪在发尾时,是让发尾呈现不规则的线条和穿透感。

滑剪法(Slide Cut)

滑剪法其实是一种由(极短)连接(极长)而又不会失去太多重量,但又能保持发长的技巧,後来发型设计师又把这一种技巧运用在打薄的用法上,但滑剪打薄时会让头发呈现一种轻微的连接感和方向感,所以在运用时,应注意其方向的流向,不然客户自己会难以整理其发型。

打薄剪法(Thinning Scissors)

打薄剪刀也分为多种密度的刀齿,所以时使用时应注意发型的需求,如宽齿的打薄剪刀是增加其断层效果 ,让发型有明显的层次感 ,但比较适合外国人发质或发色比较浅的客户 ,效果才能明显呈现。

削刀法(Razor cut)

削刀法其实是一种古式打薄 ,但现在由发型师运用在打薄 ,打层次及修饰外线条之用 ,但需注意其方向控制 ,因削也是会影响发型之流向。建议喜欢使用削刀的朋友 ,削刀是很容易破坏头发之鳞状表皮及发质 ,所以削刀之刀片只能使用两个发型 ,不要等到削刀不利时才更换 ,客户的发质就已经严重受损。

旋转剪法(Twist Cut)

是一种打薄方法 ,把头发以旋转方式来剪出不规则的层次 ,让发型有一种中有型的感觉(但也有轻微的连接感)。

白手剪法(Free Hand Cut)

白手剪法常用在修饰外线条 ,白手剪是不需要任何梳子或手指的辅助来修剪头发,譬如在剪水平发型时 ,用白手剪法和用手指辅助剪出来的效果 ,已经相差很远。

推剪法(Scissors Over Comb)

是一种完全靠剪发梳控制的技巧,其实推剪是头发的长度无法用来箝紧时使用 ,譬如在剪短时就要靠推剪来控制发型的外线条 ,外国人使用推剪时大多是剪发梳和眼睛呈平衡位置 ,因他们只著重在头发或头皮之深浅的均匀 ,但东方人的发质较硬 ,所以需在修剪时和剪发梳呈直角(90度)的位置 ,这样才能把短发的外型修剪得更完美无缺。

遵循设计手法的10款发型

中分的大波浪长卷发,蓬松凌乱是它的亮点所在,这款发型不仅完美修饰脸型,而且显得妩媚动人,能让你散发女人的性感魅力!

微卷的发尾,厚重的平刘海,随意感十足的发丝,齐肩的短发散发可爱气质,整体感觉清纯中带有女人味!

大波浪卷长发,蓬松感十足的发尾是亮点,细碎的刘海,妩媚与可爱并重,*能让你在相亲时电倒对方!

一头长长的直发,中分的内弯刘海完美修饰脸型,亮眼的发色会让你成为焦点,清纯又不失女人味!

波浪卷中发,中分的弯刘海,低调的发色,让人一看就觉得是位贤妻良母,贤淑的气质会让对方迫不及待把你娶回家哦!

短短的细碎的薄刘海,搭配直直的短发,两侧的发丝拨开夹到耳后,完美的展现出成功女性的干练气质又带有女性独特的魅力!

刘海与发尾等长,尾端微微电蓬松,中分的刘海,可爱、清纯又不失女人味!

平整的齐刘海,及肩的中长发,内弯的发尾是亮点,展现出乖乖女的可爱气质!

大波浪卷的及肩中长发,九分的弧度刘海,蓬松感十足,展现温婉的女性魅力!

短款的梨花头,直直的发丝,发尾内弯,平整的刘海,甜美十足又有女人味!

发质/发型设计【一种设计艺术】

每个人的发质不一样,适合的发型也会不一样。一个高水平的发型设计师能够正确辨认顾客的发质,并根据发质梳理出完美的发型。

(1)中性发质

这类发质为标准发质。发丝粗细适中,不软不硬,既不油腻也不干燥。头发有自然光泽,柔顺,易于梳理,可塑性大,梳理后不易变形,可谓是健康的头发。中性发质的优异性,使其适宜梳理成各种发型。

(2)油性发质

油性发质即头皮皮脂腺分泌旺盛的头发。这种头发的特点是油脂多,易沾附污物,发丝平直且软弱。一般细而密的头发,由于皮脂腺密度大,常为油性发质。此外,精神紧张或用脑过度也可导致头油过多。

油性发质由于易脏,头皮屑多,需经常清洗。留长发会带来许多麻烦,因此宜选择短发或中长发。

(3)干性发质

干性发质的特点是缺油干枯、暗淡无光泽、柔韧性差而易于断裂分叉,造型时难以驾御。

干性发质通常是因为护发不当、皮肤碱化所致。像头垢过多,不适宜的烫发、染发、洗发等都可导致头发干枯。

干性发质应该选择不需要进行热处理的发型,以避免高温、化学药剂对头发的伤害,否则会使头发更加干枯。

(4)受伤发质

受伤发质主要是指干枯、分叉、脆断、变色或鳞状角质受损所导致的头发内层组织解体而容易死亡脱落的头发。对这种头发应该精心护理、保养,不宜经常烫发、染发、吹热风,因为高温和化学药剂会损伤头发的生理构造,从而加剧受伤发质的恶化。

受伤发质应经常修剪,去除开叉的发梢,并用护发用品清洗、护理和保养头发,再配以养发食疗,使受伤的发质逐渐得到改观。

(5)稀软发质

这类发质缺少弹性,如果梳成蓬松式的发型,很快就会恢复原样。但由于发质比较伏贴,适于留长发,梳成发髻,或应用小号发卷卷头发,做出娇媚的发型。通常这种头发缺乏质量感,可配上一部分假发。

(6)粗硬发质

这类发质难卷难做花,稍不留神,整个头发就会像刺猬一样竖起来。因此在整发前应先用油质烫发剂烫一下,使头发不至过硬。在发型设计上,尽量避免复杂。仅用吹风机和梳子就能梳好发型,比如采用半长、向内、向外卷的发型都比较合适。

(7)直而黑发质

这类发质宜梳直发,显得飘逸清纯。但直发在显示华丽、活泼、柔和等方面不如卷发。由于这种发质较硬,单靠吹难以达到满意的卷曲效果。如果要做卷发,可先用油性定发剂将头发稍微烫一下,使头发略带点波浪而显蓬松。卷发时较好用大号发卷。发型设计尽量避免复杂的花样,做出简单而华丽高贵的发型来。

(8)柔软发质

这类发质细而软,有一定弹性,往往难以表现一定的发容量,因为柔软的头发比较服贴,适宜剪成俏丽的短发,将刘海斜披在额前,横发向后梳,耳朵露在外面。如果这样梳理不顺,头发容易散乱的话,可将该处的头发削一下。亦可在耳后别一个夹子,就显得活泼俏丽了。因为柔软的头发比较服贴

(9)自然卷发质

这种头发本身细小弯曲,有的呈自然卷花状态,俗称“自来卷”。因此,不需要烫发。只要利用好卷发的自然属性,就能做出各种漂亮的发型。这种发质如果将头发剪短,卷曲度就不太明显,而留长发则会显示出其自然的卷曲美。这种头发刚修剪过时,某些地方会有些翘。可在洗头之后用毛巾将头发擦干,然后用吹风机吹,用梳子梳顺,并用手指轻压,就能定型。

脸形/发型设计【一种设计艺术】

发型与脸型的配合十分重要,发型和脸型配的适当,可以表现此人的性格,气质,而且使人更具有魅力,常见脸形有七种:椭圆形、圆形、长方形、方形、正三角形、倒三角形及菱形等;

(1)椭圆脸形:形似鹅蛋,故又称鹅蛋脸,是一种比较标准的脸形,好多的发型均可以适合,并能达到很和谐的效果;

(2)圆脸形:颊部比较丰满,额部及下巴够圆。圆圆的脸给人以温柔可爱的感觉,较多的发型都能适合,只须稍修饰一下两侧头发向前就可以了,如长、短毛边发型、秀芝发型,不宜做太短的发型;

(3)长脸形:前额发际线较高,下巴较大且尖,脸庞较长。避免把脸部全部露出,刘海做一排,尽量使两边头发有蓬松感,不宜留长直发,如:长蘑菇发型、短秀芝发型,学生发型;

(4)方脸形:较阔的前额与方形的腮部。方脸形缺乏柔和感,做发型时应注意柔和发型,可留长一点的发型,如:长穗发、长毛边或秀芝发型,长直披发不宜留短发;

(5)正三角脸形:形似“梨”又称梨形脸。头顶及额部较窄,下鄂部较宽。刘海可削薄薄一层,垂下,较好剪成齐眉的长度,使它隐隐约约表现额头,用较多的头发修饰腮部,如:学生发型,齐肩发型,不宜留长直发;

(6)倒三角脸形:上宽下窄,象个“心”形,又称心形脸,特征与正三角脸形相反。做发型时,重点注意额头及下巴,刘海可以做齐一排,头发长度超过下巴两公分为宜,并向内卷曲,增加下巴的宽度头发长度超过下巴两公分为宜,并向内卷曲,增加下巴的宽度;

(7)菱形脸形:上额角较窄,颧骨突出,下巴较尖。设计发型时,重点考虑颧骨突出的地方,用头发修饰一下前脸颊,把额头头发做蓬松拉宽额头发量,如:毛边发型、短穗发等。

瘦脸发型
简单自然的直感梨花头
自然的直感梨花头,轻松简单的自然发色,轻轻浅浅的颜色非常亮眼,展现魅力的心态。

甜美的卷感学生发型
适合青春学生美眉的甜美卷发,简约自然的秀发打造出青春的美感。自然动感而充满时尚气息。

懵懂青春女生发型
草色的浅色系秀发,装饰出优雅大方的女生发型。自然无暇的美发造型,超凡脱俗的动感,让人觉得赏心悦目的淑女发型。

自然甜美的女生卷发
自然甜美的女生卷发,层次感的凌乱刘海,打造出非同一般的动感。自然大方的女生发型,轻松可爱的美发造型。

可人的梨花头
甜美可人的梨花头,装饰出动感的小脸,侧边刘海发型,轻松懵懂的小卷发很有自然时尚朝气哦。选一款甜美梨花头,迎接夏日艳阳。

自然优雅的齐刘海
自然优雅的齐刘海发型,展现另类的女孩心性。甜美的m型刘海显得动感而有朝气,最适合轻松大度的时尚美眉。

甜美的中发自然感卷发
甜美的中发,自然感卷发非常时尚,简单打造出非同一般的魅力,就选择这一款ol发型吧!

微微优雅长卷发
微微有些偏长的卷发,将女生的妩媚优雅完全透露了出来,动感自然的秀发很有时尚感觉。



发型设计协会/发型设计【一种设计艺术】

协会简介

QzoneHair发型设计行业协会(英文缩写CHQH)于2003年5月12日成立,是由香港国际社团管理机构依法批准成立的国际性行业组织,2006年底,加入世界发型师组织(简称OEN),2007年成为世界发型师组织中国区总代表。


协会定位

发型师较专业的行业指导和培训机构组织。

价值体现

体现美发行业的创新价值,促进发展美发行业的技术。立足于发品业务范围内的管理和行业技术指导,大力推动与国际间同行业间的交流与合作,体现专业发型师的技术力量。

协会宗旨

以技术创新为指导、以市场为关注点、以时尚为潮流目标。

协会职能

着力于创新、设计发型,建立行业管理机制,协助美发师实现心中的梦想,搞好行业管理;组件交流、培训与合作平台;开展行业调查,发布行业信息;组织行业评选和表彰;研发、生产新技术和新产品;举办专业设备和美发用品展览会;编辑出版发型书刊;开展咨询服务和技术指导服务;解决会员的责任和义务区分问题,维护会员的权利;发展会员团队。

协会会员

会员加入标准:能通过公司技术考核,从事美发行业的企业和个人以及辖区行业组织均可申请入会。
到目前为止,共发展个人会员112566人,单位会员3000余家。主要有中国大陆、香港、马来西亚、新加坡、韩国、以及日本和中国台湾等地区人员。

领导成员

名誉会长:王琳琳 彭笑鹏
名誉顾问:藤原佳静 Oceanmale博士
顾 问:邓陶(Jake) 王光吕 肖彩侠 罗志诚 胡伟红
会 长:Skywend
副 会 长:罗进咏 周平刚王言李阳 苏意闯 程泽龙 王梅 南祥飞 张仁所 金银中 金华庆 王充 司贵勇 张勋兆 刘毅 王剑飞 邵仁微 魏方胜 杨宏志 罗克升 刘海根 陈宗华 陈侃旺 顾志本 陈厚禄 张乐 李建斌 马宏霞 殷志强 肖国强

会长简介

Skwend烫发师 出生美发世家,父亲韩国籍华人,是韩国最著名的发型设计师和美容化妆师之一,*届韩国十大发型设计师之一,在他父亲生活的年代,也正是陶瓷烫新起流行的年代;从小Skywend就受到父亲以及父亲行业朋友的熏陶,从小对美发设计和烫发技术有着独特的灵感天赋,Skywend从小就有远大的梦想,希望长大后能把父亲的美发技术以及韩国的先进的烫发技术带出韩国,带入亚洲各个区域。
个1998年毕业于韩国技术教育大学后。抱着梦想回国,在父亲的好朋友美域老板手下工作,美域老板看他是很不错的年轻人,也吃惊于他对美发的独到见解和特殊设计创新理念,对他特别的关注和重视。任命为发型设计部门经理,主要为陶瓷烫发机生产设计提供建议和意见,为美域各区域客户进行烫发技术培训指导。
2001年10月美域在马来西亚开分公司,特派为美域马来西亚分公司担任销售和技术总监。期间受马来西亚美发行业的青睐,任命为马来西亚美发行业发型设计总指导师。美博会场连续几届发型设计指导师等。
所获证书:《马来西亚较高级别发型师》《马来西亚发型设计及培训高级讲师》等较高级别证书。
2002年8月,美域生产国际上*台数码烫,从此Skwend把原始的陶瓷烫技术转换为数码烫技术,以陶瓷烫为基础对数码烫进行试验总结,根据不同的发质进行不同的方法试验,最终对数码烫进行技术指导和培训宣传,一时间对美域的宣传和推广起到了不可想象的助推,使美域一年时间销售总额扩大1亿销售量,也使得全球由陶瓷烫一瞬间接受并大量使用安全健康的数码烫。
2004年8月为拓展国际市场,美域在香港国际金融中心成立美域国际发展有限公司,Skwend任命美域香港公司总经理,发型设计总指导师。期间受香港美业行业协会青睐,待任香港美业行业协会副会长,香港美业行业协会会长。中国驻香港美发行业协会特别指导师。中国驻香港美发行业协会会长。
所获证书:《香港国际发型创新设计*名》《香港美发国际博览会总指挥》
2005年至今,任QzoneHair发型设计行业协会会长。
作为著名的发型烫发师,Skywend为众多香港明星量身打造充满活力的头发造型,赢得众多明星们的青睐和信任,短短几年已成为各大媒体及众多明星争相邀约之*造型师。但是他为人却很低调,从不在媒体面前曝光自己的身份。一直默默无闻地做着自己喜欢的设计和事业。

组织机构

1、 常设机构
办 公 室:行政事务,部门人员安排等工作。
发 展 部:处理制定行业标准。
活 动 部:组织各种比赛、技艺表演、趋势发布、负责设计中心的具体工作。
宣 传 部:宣传推广、发布信息、对外媒体联络、编辑出版资讯。
营 销 部:开展行业调查、举办展会、承接杂志广告和发行业务、帮助生产厂家进行产品活动推广。
国家事业:外事联络、国际交流合作、国际事务处理。
2、分支机构
中国发型设计协会发型设计职业技能教育培训专业委员会。
主 任:汪杰晨。
副主任:蒋文浩、罗越超、高军、赵国庆。
中国发型设计协会单剪派艺术专业委员会。
主 任:刘晓春。
副主任:袁亚兰、王晓宁、陈飞、孙毅、邓勋、周巍。
委 员:霍国英、朱楠、周仪。
中国发型设计协会烫发专业委员会。
主 任:郭方才。
副主任:姜文涛、霍银东、郑卓、彭闯。
中国发型设计协会发品专业委员会。
主 任:罗锋。
副主任:田亮、李小文、赵承新、罗进永、刘晓春、蒋文静。

协会章程

*条:凡本会会员必须严格遵守联合国宪章和所在国的各项法律和行业规则。
第二条:本会不接受有犯罪记录的人入会,已经加入协会的会员和企业如果发现有违法犯罪行为,其会籍资格将自动取消。
第三条:本会章程和组织细则由会员代表大会讨论通过,并经理事会审议批准实施。
第四条:本会章程细则的解释权属于QzoneHair发型设计行业协会(中国区办事处)。

会费标准

任职首年交纳(中国)10000元人民币(国际)3000美元;以后每年交纳(中国)5000元人民币(国际)1500美元。
一、个人会员:普通会员需填写报名表,会费为500元/人/两年,后为每年200元,由协会颁发会员证,会员铜牌和证章。
二、团体会员:(中国)3800元人民币/人/年 (国际)500美元。
三、理 事:(中国)1500元人民币/人/年 (国际)200美元。

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